Должностная инструкция банщика [полное наименование организации, предприятия с указанием организационно-правовой формы]

Настоящая должностная инструкция разработана и утверждена в соответствии с положениями и иных нормативных актов, регулирующих трудовые правоотношения в Российской Федерации.

1. Общие положения

1.1. Банщик относится к категории рабочих.

1.2. Банщик назначается на должность и освобождается от нее приказом [должность руководителя предприятия, организации] по представлению [руководителя структурного подразделения, иного должностного лица].

1.3. На должность банщика назначается лицо, имеющее среднее образование без предъявления требований к стажу работы.

1.4. Банщик руководствуется в своей трудовой деятельности:

1.4.1. нормативно-правовыми актами, а также инструкциями и методическими рекомендациями, регламентирующими деятельность в сфере обслуживания населения;

1.4.2. уставом предприятия;

1.4.3. правилами внутреннего трудового распорядка;

1.4.4. приказами и распоряжениями непосредственного руководителя;

1.4.5. настоящей должностной инструкцией.

1.5. Банщик должен знать:

1.5.1. санитарные нормы и правила обслуживания в бане;

1.5.2. устройство и эксплуатацию оборудования;

1.5.3. прейскурант цен на оказываемые услуги и правила внутреннего распорядка бань;

1.5.4. правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты.

1.6. Банщик подчиняется непосредственно [указать должность руководителя структурного подразделения].

1.7. На время отсутствия банщика (болезнь, отпуск и пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное в установленном порядке, несущее полную ответственность за их надлежащее исполнение.

2. Функции

2.1. На банщика возлагается осуществление комплекса работ по обслуживанию посетителей бань.

3. Должностные обязанности

3.1. Для осуществления возложенных на него функций банщик выполняет следующие должностные обязанности:

3.1.1. пропуск посетителей, предоставление им свободных мест, напоминание об окончании сеанса (при обслуживании по сеансам);

3.1.2. выдача посетителям банных принадлежностей, реализация сопутствующих товаров, прием белья и платья в стирку, мелкий ремонт, утюжка и оказание других платных услуг;

3.1.3. прием на хранение от посетителей ценных и других вещей;

3.1.4. оказание помощи инвалидам и престарелым;

3.1.5. наблюдение за исправным состоянием гардеробных мест, кранов, вентилей, душевых установок, трубопроводов, электрокаминов и другого оборудования, уборка помещений;

3.1.7. обеспечение подачи пара в парильное отделение, режима работы вентиляции;

3.1.8. сдача использованных банных принадлежностей в стирку;

3.1.9. контроль за соблюдением посетителями бань правил санитарии и гигиены.

4. Права

4.1. Банщик имеет право:

4.1.1. на все предусмотренные законодательством социальные гарантии;

4.1.2. требовать от руководства предприятия оказания содействия в исполнении своих должностных обязанностей и осуществлении прав;

4.1.3. требовать создания условий для выполнения служебных обязанностей, в том числе предоставления необходимого оборудования, инвентаря;

4.1.4. знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися его деятельности;

4.1.5. вносить на рассмотрение руководства предприятия предложения по улучшению организации и совершенствованию методов выполняемой им работы;

4.1.6. запрашивать лично или по поручению непосредственного руководителя документы, необходимые для выполнения своих должностных обязанностей;

4.1.7. повышать свою профессиональную квалификацию.

5. Ответственность

5.1. Банщик несет ответственность:

5.1.1. исполнение или ненадлежащее исполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, - в пределах, определенных действующим трудовым законодательством РФ;

5.1.2. за причинение материального ущерба - в пределах, определенных действующим трудовым и гражданским законодательством РФ;

5.1.3. за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, - в пределах, определенных действующим административным, уголовным, гражданским законодательством РФ.

Должностная инструкция разработана в соответствии с [наименование, номер и дата документа].

Руководитель структурного подразделения

[подпись] [инициалы, фамилия]

[число, месяц, год]

Согласовано:

Начальник юридического отдела

[подпись] [инициалы, фамилия]

[число, месяц, год]

С инструкцией ознакомлен: [подпись] [инициалы, фамилия]

[число, месяц, год]

размер шрифта

КВАЛИФИКАЦИОННЫЙ СПРАВОЧНИК ПРОФЕССИЙ РАБОЧИХ КОТОРЫМ УСТАНАВЛИВАЮТСЯ МЕСЯЧНЫЕ ОКЛАДЫ (утв- Постановлением Госкомтруда СССР... Актуально в 2018 году

Рабочий по обслуживанию в бане

(в ред. Постановления Госкомтруда СССР от 15.03.91 N 67)

Характеристика работ. Обслуживание посетителей. Пропуск посетителей, предоставление им свободных мест, напоминание об окончании сеанса (при обслуживании по сеансам). Выдача посетителям банных принадлежностей, реализация сопутствующих товаров, прием белья и платья в стирку, мелкий ремонт, утюжка и оказание других платных услуг. Прием на хранение от посетителей ценных и других вещей. Оказание помощи инвалидам и престарелым. Наблюдение за исправным состоянием гардеробных мест, кранов, вентилей, душевых установок, трубопроводов, электрокаминов и другого оборудования, уборка помещений. Содержание в надлежащем порядке помывочного инвентаря. Обеспечение подачи пара в парильное отделение, режима работы вентиляции. Сдача использованных банных принадлежностей в стирку. Соблюдение правил санитарии и гигиены.

Должен знать: санитарные нормы и правила обслуживания в бане; устройство и эксплуатацию оборудования; правила техники безопасности и противопожарной защиты; прейскурант цен на оказываемые услуги и правила внутреннего распорядка бань.

Должностная инструкция Рабочего бань

Подразделение: _________________________

1. Общие положения:
Подчиненность:
Рабочий производственных бань непосредственно подчиняется … …………………
Рабочий производственных бань выполняет указания …………………………………………….

(указания этих работников вы выполняются только в том случае, если они не противоречат указаниям непосредственного руководителя).
Замещение:
Рабочий производственных бань замещает………………………………………………………………………
Рабочего производственных бань замещает …………………………………………………………………….
Прием и освобождение от должности:
Рабочий производственных бань назначается на должность и освобождается от должности руководителем отдела по согласованию с руководителем подразделения.
2. Требования к квалификации:
Должен знать:
требования промышленной санитарии
назначение, свойства и необходимую концентрацию моющих, отбеливающих и дезинфицирующих средств
способы приготовления и применения их
правила уборки и приема мойки
правила эксплуатации обслуживаемого оборудования.

3. Должностные обязанности:
Прием, хранение, сортировка и выдача белья и спецодежды.
Приготовление стиральных, крахмалящих и подсинивающих растворов.
Стирка спецодежды, белья и других предметов производственного назначения вручную и на машинах; сушка в сушильных барабанах (камерах) или в естественных условиях; глажение на прессах или вручную.
Мелкий ремонт спецодежды и белья.
Наблюдение за состоянием душевых установок, кранов, душевых сеток, лестничных клеток, окон.
Приготовление различных моющих и дезинфицирующих растворов.
Наполнение бачков питьевой водой.
Расстановка урн для мусора, чистка и дезинфицирование их.
Уборка и дезинфицирование туалетов, душевых, гардеробных и других мест общего пользования в производственной бане.
стр. 1 Должностная инструкция Рабочий производственных бань
стр. 2 Должностная инструкция Рабочий производственных бань

4. Права
Рабочий производственных бань имеет право давать подчиненным ему сотрудникам поручения, задания по кругу вопросов, входящих в его функциональные обязанности.
Рабочий производственных бань имеет право контролировать выполнение производственных заданий, своевременное выполнение отдельных поручений подчиненными ему сотрудниками.
Рабочий производственных бань имеет право запрашивать и получать необходимые материалы и документы, относящиеся к вопросам своей деятельности и деятельности подчиненных ему сотрудников.
Рабочий производственных бань имеет право взаимодействовать с другими службами предприятия по производственным и другим вопросам, входящим в его функциональные обязанности.
Рабочий производственных бань имеет право знакомиться с проектами решений руководства предприятия, касающимися деятельности Подразделения.
Рабочий производственных бань имеет право предлагать на рассмотрение руководителя предложения по совершенствованию работы, связанной с предусмотренными настоящей Должностной инструкцией обязанностями.
Рабочий производственных бань имеет право выносить на рассмотрения руководителя предложения о поощрении отличившихся работников, наложении взысканий на нарушителей производственной и трудовой дисциплины.
Рабочий производственных бань имеет право докладывать руководителю обо всех выявленных нарушениях и недостатках в связи с выполняемой работой.
5. Ответственность
Рабочий производственных бань несет ответственность за ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией- в пределах, определенных трудовым законодательством Российской Федерации.
Рабочий производственных бань несет ответственность за нарушение правил и положений, регламентирующих деятельность предприятия.
При переходе на другую работу или освобождении от должности Рабочий производственных бань ответственен за надлежащую и своевременную сдачу дел лицу, вступающему в настоящую должность,а в случае отсутствия такового, лицу его заменяющему или непосредственно своему руководителю.
Рабочий производственных бань несет ответственность за правонарушения, совершенные в процессе осуществления своей деятельности, — в пределах, определенных действующим административным,уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.
Рабочий производственных бань несет ответственность за причинение материального ущерба — в пределах,определенных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.
Рабочий производственных бань несет ответственность за соблюдение действующих инструкций, приказов и распоряжений по сохранению коммерческой тайны и конфиденциальной информации.
Рабочий производственных бань несет ответственность за выполнение правил внутреннего распорядка,правил ТБ и противопожарной безопасности.

Настоящая должностная инструкция разработана в соответствии с (наименование, номер и дата документа)
Руководитель структурного
подразделения:

(подпись) фамилия, инициалы
СОГЛАСОВАНО:

_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы
С инструкцией ознакомлен:
_______________ ________________________00.00.00г.
(подпись) фамилия, инициалы

Перевод колонки блогера и публициста Кевина Драма о будущем, в котором людей на рынке труда заменит искусственный интеллект. В ближайшие 40 лет роботы займут ваши рабочие места. Неважно, кем вы работаете. Копаете траншеи? Робот будет копать их лучше. Пишете статьи для...

В топ-3 рейтинга российских компаний с лучшей репутацией по версии Reputation Institute вошли Домодедово, «Яндекс» и Шереметьево. В целом у российских компаний репутация хуже, чем у работающих в России иностранных, следует из данных исследования. Подготовленный для...

Ирина Баранова По какой-то причине именно 35 лет считаются рубежом между молодостью и настоящей зрелостью - например, по закону кандидат на должность президента РФ не может быть моложе этого возраста. Специально для Forbes Life хедхантер Ирина Баранова рассказывает,...

Кристиан Шмейхель На рынке в целом и в ИТ, в частности, усиливается борьба за таланты. Чтобы привлечь людей и заинтересовать их, HR-департаменты должны внедрять инновации, а HR-менеджеры - стать панками в хорошем смысле слова. В культуре панки символизируют...

Министерство здравоохранения предложило работодателям разработать систему штрафов и поощрений для курящих и некурящих сотрудников. Такие рекомендации даны в корпоративной модельной программе «Укрепление общественного здоровья», передает РБК. В документе предлагается...

Премьер-министр России Дмитрий Медведев в ходе выступления на Международной конференции труда заявил о том, что не исключает в дальнейшем введения четырехдневной рабочей недели, которая станет основой социально-трудового контракта. По словам премьер-министра,...

1. ОБЩИЕ ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА

1.1. К самостоятельной работе работником по обслуживанию в бане допускаются лица не моложе 18 лет, прошедшие предварительный при поступлении на работу и периодический медицинский осмотр, вводный и первичный на рабочем месте инструктажи по охране труда, прошедшие стажировку на рабочем месте в течение 2-14 смен под руководством лица, назначенного приказом по предприятию или распоряжением по подразделению, а также проверку знаний требований охраны труда.
1.2. Не реже одного раза в шесть месяцев работник должен проходить повторный инструктаж по программе первичного инструктажа на рабочем месте. Лица, не прошедшие проверку знаний к самостоятельной работе не допускаются.
1.3. Не реже одного раза в год работник должен проходить периодический медицинский осмотр и очередную проверку знаний требований охраны труда.
1.4. При нарушении работником требований охраны труда, если эти нарушения создали реальную угрозу наступления тяжких последствий (несчастный случай на производстве, авария и т.п.), а так же при изменении технологических процессов, замене или модернизации оборудования, приспособлений, инструмента, при перерывах в работе более 2 месяцев или внесении изменений в настоящую инструкцию работник подлежит прохождению внепланового инструктажа.
1.5. При привлечении работника к выполнению разовых работ, не входящих в его обязанности, он должен пройти целевой инструктаж по данному виду работ.
1.6. Работник обязан соблюдать трудовую дисциплину, правила внутреннего трудового распорядка.
1.7. Запрещается употреблять спиртные напитки и находиться на территории предприятия в нетрезвом состоянии или под воздействием наркотических и других веществ как в рабочее так и не рабочее время. Работник, нарушивший данное требование подлежит немедленному удалению с территории предприятия.
1.8. Работник обязан:
- соблюдать требования охраны труда;
- правильно применять средства индивидуальной и коллективной защиты;
- проходить обучение безопасным методам и приемам выполнения работ, инструктаж по охране труда, стажировку на рабочем месте и проверку знаний требований охраны труда;
- немедленно извещать своего непосредственного или вышестоящего руководителя о любой ситуации, угрожающей жизни и здоровью людей, о каждом несчастном случае, происшедшем на производстве, или об ухудшении состояния своего здоровья, в том числе о проявлении признаков острого профессионального заболевания (отравления);
- проходить обязательные предварительные (при поступлении на работу) и периодические (в течение трудовой деятельности) медицинские осмотры (обследования).
1.9. В целях предотвращения пожара, взрыва необходимо соблюдать следующие требования:
- курить только в специально отведенных, оборудованных местах;
- запрещается пользоваться открытым огнем;
- не производить сушку спецодежды, спецобуви на нагревательных (отопительных) приборах;
- обеспечивать свободный доступ к электрическим и коммутационным аппаратам (рубильникам, выключателям, автоматам) и первичным средствам пожаротушения.
1.10. Продолжительность рабочего времени работника не может превышать 40 часов в неделю. Продолжительность ежедневной работы (смены) определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.11. В течение рабочей смены работнику должен быть предоставлен перерыв для приема пищи, продолжительностью не более 2 часов и не менее 30 минут. Время начала и окончания перерыва определяется правилами внутреннего трудового распорядка.
1.12. В процессе работы соблюдать правила личной гигиены: носить чистую спецодежду, для мытья рук использовать дезинфицирующие, моющие средства. Мыть руки перед приемом пищи, после посещения туалета.
1.13. Для питья следует употреблять воду из кулеров, оборудованных фонтанчиков или питьевых бачков.
1.14. Принимать пищу следует в оборудованных помещениях (столовой, буфете, комнате приема пищи).
1.15. При работе по обслуживанию бань на работника могут воздействовать следующие опасные и вредные производственные факторы:
1.15.1. Повышенная температура поверхностей оборудования и инвентаря. - Источник возникновения фактора: нагретые поверхности оборудования и аппаратов.
Действие фактора: получение ожогов различной степени тяжести от соприкосновения с нагретыми поверхностями.
Меры профилактики: наличие теплоизоляции оборудования, наличие эффективно работающей вентиляции.
1.15.2. Неблагоприятные параметры микроклимата.
Источник возникновения фактора: повышенная температура воздуха рабочей зоны, повышенная влажность.
Действие фактора: возможность возникновения простудных заболеваний.
Меры профилактики: использование средств индивидуальной защиты, соблюдение режимов труда и отдыха.
1.15.3. Повышенное напряжение в электрической цепи, замыкание которой может произойти через тело человека.
Источники возникновения фактора: разрушение изоляции токоведущих проводов и замыкание на корпус.
Действие фактора: поражение электрическим током в результате прикосновения к элементам оборудования, оказавшихся под напряжением.
Меры профилактики: своевременные профилактические испытания электрооборудования, ежегодное проведение замеров сопротивления изоляции токоведущих частей электрооборудования и сопротивления заземляющих устройств, проверка непрерывности цепи защиты и надежности соединения заземляющего устройства с корпусом электроустановки.
1.16. Работник должен быть обеспечен средствами индивидуальной защиты в зависимости от воздействующих на него в процессе работы опасных и вредных производственных факторов:
- халат хлопчатобумажный – 1 шт. на 12 мес.
- фартук прорезиненный 1 – 1 шт. на 12 мес.
- сапоги резиновые – 1 пара на 24 мес.
- перчатки резиновые – дежурные
- нарукавники прорезиненные – 1 пара на 12 мес.
1.17. Работодатель обязан заменить или отремонтировать спецодежду, спецобувь и другие средства индивидуальной защиты, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки по причинам, не зависящим от работника.
1.18. В случае необеспечения работника средствами индивидуальной защиты работодатель не вправе требовать от работника выполнения трудовых обязанностей и обязан оплатить возникший по этой причине простой в соответствии с законодательством Российской Федерации.
1.19. Работник должен уметь оказывать доврачебную помощь в объеме инструкции «По оказанию помощи пострадавшим». Знать места расположения аптечки по оказанию помощи при несчастных случаях, правила пользования ею.
1.20. Выполняя трудовые обязанности, работник должен соблюдать следующие требования:
- ходить по установленным проходам, переходным мостикам и площадкам;
- при выходе из здания убедиться в отсутствии движущегося транспорта;
- не садиться и не облокачиваться на случайные предметы и ограждения;
- не подниматься и не спускаться бегом по лестничным маршам и переходным мостикам;
- не прикасаться к электрическим проводам, кабелям электротехнических установок;
- не устранять неисправности в осветительной и силовой сети, а также пусковых устройствах.
1.21. При обнаружении нарушений требований безопасности, правил и норм по охране труда и пожарной безопасности, сообщить об этом своему непосредственному руководителю.
1.22. В случае недомогания, а также при получении производственной травмы работу следует прекратить и известить о случившемся непосредственного руководителя. В случае получения травмы обстановку несчастного случая сохранить, если это не угрожает жизни и здоровью работников и не приведет к аварии, а затем обратиться за помощью в здравпункт.
1.23. Лица, нарушившие требования настоящей инструкции, могут быть привлечены к ответственности в порядке, установленном действующим законодательством РФ.

2. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПЕРЕД НАЧАЛОМ РАБОТЫ

2.1. Проверить наличие, исправность и надеть полагающиеся средства индивидуальной защиты, которые должны быть чистыми и соответствующего размера.
2.2. Проверить состояние приточно-вытяжной вентиляции.
2.3. Проверить наличие защитного ограждения тэнов в парильных.
2.4. Проверить оснащенность бани необходимым инвентарем, его исправность и соответствие требованиям безопасности:
- в каждом отделении бани должна быть аптечка первой медицинской помощи;
- в раздевальных помещениях должна быть установлена соответствующая посуда с питьевой водой (графин или бачок с краном), стаканы и полоскательница;
- все раздевальные помещения должны быть оборудованы умывальниками с подводкой горячей и холодной воды;
- помещения бань с «сухим» режимом должны быть снабжены урнами для мусора и плевательницами;
- вешалки должны быть устойчивы при односторонней нагрузке. Крючки для одежды должны быть металлические или деревянные. Использовать гвозди, шурупы и т.п. взамен крючков запрещается;
- ширина прохода между вешалками должна быть не менее 1 метра;
- пол в мыльных, душевых и парильных должен быть такой, чтобы сточные воды направлялись к лоткам или трапам, не пересекая главных и боковых проходов;
- водозаборные краны не должны пропускать воду. Ручки кранов должны быть сделаны из дерева или другого теплоизоляционного материала и плотно прикреплены к кранам;
- у водоразборных кранов и вентилей душей должны быть надписи для обозначения воды – «Горячая», «Холодная». Краны горячей воды или места около них должны быть окрашены в красный цвет;
- банные тазы должны быть изготовлены из пластмассы или оцинкованного железа. Они должны быть гладкими, без трещин и зазубрин. Ручки банных тазов должны быть надежно прикреплены к корпусу таза. Пользоваться банными тазами с зазубринами и трещинами или плохо прикрепленными ручками запрещено;
- печи-каменки в парильных должны располагаться так, чтобы выброс пара из них не был направлен на дверной или оконный проем, а также на полки для посетителей;
- стены и потолок парных должны быть обшиты деревянными панелями лиственных пород;
- ручки дверей парилен и саун должны быть изготовлены из материалов, плохо проводящих тепло;
- внутренняя поверхность бассейна (дно и стенки) должны быть гладкими и иметь отделку светлых тонов. Дно бассейна не должно быть скользким.
- баня должна быть обеспечена достаточным количеством уборочного инвентаря, который должен храниться в специально отведенных помещения или шкафах и ящиках;
2.5. Электрооборудование бани должно иметь исправное защитное заземление (зануление).
2.6. При работе с электроутюгом проверить:
- исправность утюга, светового сигнального устройства о подаче напряжения в систему включения нагревателя утюга;
- отсутствие перегибов и скручивания подводящего провода;
- исправность кронштейна для подводки и удерживания электропровода в подвешенном состоянии.
2.7. У утюга с пароувлажнителем убедиться в отсутствии течи из шланга и резервуара для воды.
2.8. Наполнять резервуар водой следует до подключения утюга к электросети и при нахождении регулятора пара в положении «0». Заливать воду не выше индикатора уровня.
2.9. При обнаружении недостатков и неисправностей доложить об этом своему непосредственному руководителю для принятия мер по их устранению.

3. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ВО ВРЕМЯ РАБОТЫ

3.1. В помещениях бань на протяжении всего рабочего дня должна поддерживаться температура в соответствии с действующими нормами. Для осуществления контроля за температурой воздуха в помещениях бани должны быть вывешены термометры.
3.2. Все помещения бань должны проветриваться до открытия, после закрытия и во время проведения уборки.
3.3. На протяжении всего рабочего дня в мыльных, парильных, душевых, раздевальных и другим помещениях необходимо поддерживать чистоту.
3.4. Полы, скамьи, каналы и трапы должны содержаться в чистоте. Мыло или другие посторонние предметы должны регулярно удаляться с пола.
3.5. Производить выдачу посетителям мыла, мочалок, веников, головных гребней и щеток общественного пользования запрещено.
3.6. Белье, предназначенное для индивидуального пользования, следует выдавать посетителям в опломбированных бумажных пакетах. Чистое белье следует хранить отдельно от использованного.
3.7. Хранить в помещениях парилок дрова и прочие посторонние вещи запрещено.
3.8. Во время работы с электроутюгом, каландром:
- включать утюг в сеть и выключать его из сети следует только сухими руками;
- при кратковременных перерывах в работе утюг следует ставить на термоизолирующую подставку;
- при работе следить за тем, чтобы горячая подошва утюга не касалась электрического провода (провод должен быть подвешен на специальном кронштейне);
- при работе на каландре следить за тем, чтобы руки не оказались в зоне прижима термоэлемента;
- во избежание ожогов не касаться нагретых частей утюга и каландра и не смачивать обильно материал водой;
- следить за нормальной работой утюга и каландра, не давать им перегреваться.
3.9. В ванно-душевых кабинах, после каждого посетителя работнику следует вымыть ванну щеткой с мылом и горячей водой.
3.10. Работнику следует следить за тем, чтобы посетители не вносили в мыльные и парильные бутылки, стеклянные предметы и белье.
3.11. При нагреве парильной следует учитывать, что температура воздуха на полке должны быть 50-60 градусов без подачи пара. В дальнейшем повышать температуру на полке до 60-70 градусов необходимо только за счет подачи горячей воды в каменку.
3.12. Температура воды в ваннах бассейнов не должна превышать 26 градусов.
3.13. В помещениях бань запрещено:
- хранение вещей и предметов, не имеющих отношение к эксплуатации бань, а так же инвентаря и неисправного оборудования;
- стирка и полоскание белья;
- сушка белья в парильных и других помещениях бань, на лестницах;
- ночлег и проживание;
- использование помещений бань не по прямому назначению.
3.14. При переноске мокрого белья соблюдать нормы переноски тяжестей:
- для женщин: постоянно в течении рабочей смены не более 7 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 10 кг.
- для мужчин - постоянно в течении рабочей смены не более 15 кг., при чередовании с другой работой (до 2 раз в час) не более 30 кг.

4. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА В АВАРИЙНЫХ СИТУАЦИЯХ

4.1. При возникновении пожара необходимо вызвать пожарную команду по телефону 101 и срочно принять меры к пожаротушению, эвакуации людей. Сообщить о случившемся руководителю.
4.2. При поражении электрическим током необходимо немедленно отключить электрооборудование, освободить пострадавшего от действия электрического тока, оказать первую помощь, сообщить о случившемся непосредственному руководителю.
4.3. При возникновении несчастного случая освободить пострадавшего от действия травмирующего фактора, оказать ему первую помощь, при необходимости вызвать бригаду скорой помощи по телефону 103. Сообщить руководителю о происшествии. По возможности сохранить обстановку, если это не приведет к аварии или травмированию других людей.

5. ТРЕБОВАНИЯ ОХРАНЫ ТРУДА ПО ОКОНЧАНИИ РАБОТЫ

5.1. Произвести уборку помещений. Металлические тазы и ванны протереть мыльно-керасиновой эмульсией, после чего промыть водой. Скамьи в мыльных и парильных вымыть жесткими щетками с горячей водой и мылом. Панели стен, выступающие конструкции, трубопроводы, отопительные приборы, осветительную арматуру и светильники, оконные стекла вымыть щетками. Полы помещений протереть щетками при беспрерывном поливании водой. После окончания мытья полов произвести обмывание полов, стен, оборудования горячей водой с помощью шланга.
5.2. Инвентарь, моющие и дезинфицирующие вещества убрать в места, предназначенные для их хранения.
5.3. Снять спецодежду, спецобувь, убрать в отведенное для этой цели места (гардеробные).
5.4. Произвести проветривание помещений.
5.5. Вымыть лицо и руки с мылом, принять душ.
5.6. Обо всех неисправностях и замечаниях, обнаруженных во время работы, доложить своему непосредственному руководителю.

Предлагаем Вашему вниманию типовой пример должностной инструкции рабочего по обслуживанию в бане, образец 2019/2020 года. На данную должность может быть назначен человек без предъявления требований к образованию и стажу работы. Не забывайте, каждая инструкция рабочего по обслуживанию в бане выдается на руки под расписку.

На представлена типовая информация о знаниях, которыми должен обладать рабочий по обслуживанию в бане. Об обязанностях, правах и ответственности.

Данный материал входит в огромную библиотеку нашего сайта, которая обновляется ежедневно.

1. Общие положения

1. Рабочий по обслуживанию в бане относится к категории рабочих.

2. На должность рабочего по обслуживанию в бане принимается лицо без предъявления требований к образованию и стажу работы.

3. Рабочий по обслуживанию в бане принимается на должность и освобождается от должности __________ организации по представлению __________ . (директором, руководителем) (должность)

4. Рабочий по обслуживанию в бане должен знать:

а) специальные (профессиональные) знания по должности:

— санитарные нормы и правила обслуживания в бане;

— устройство и эксплуатацию оборудования;

— правила техники безопасности и противопожарной защиты;

— прейскурант цен на оказываемые услуги и правила внутреннего распорядка бань.

б) общие знания работника организации:

— правила по охране труда, производственной санитарии;

— требования, предъявляемые к качеству выполняемых работ (услуг), к рациональной организации труда на рабочем месте;

— производственную сигнализацию.

5. В своей деятельности рабочий по обслуживанию в бане руководствуется:

— законодательством РФ,

— Уставом (положением) организации,

— приказами и распоряжениями ___________ организации, (генерального директора, директора, руководителя)

— настоящей должностной инструкцией,

— Правилами внутреннего трудового распорядка организации.

6. Рабочий по обслуживанию в бане подчиняется непосредственно ___________ (рабочему с более высокой квалификацией, начальнику производства (участка, цеха) и директору организации)

7. На время отсутствия рабочего по обслуживанию в бане (командировка, отпуск, болезнь, пр.) его обязанности исполняет лицо, назначенное _________ организации (должность руководителя) по представлению _________ (должность) в установленном порядке, которое приобретает соответствующие права, обязанности и несет ответственность за исполнение возложенных на него обязанностей.

2. Должностные обязанности рабочего по обслуживанию в бане

Должностными обязанностями рабочего по обслуживанию в бане являются:

а) Специальные (профессиональные) должностные обязанности:

— Обслуживание посетителей.

— Пропуск посетителей, предоставление им свободных мест, напоминание об окончании сеанса (при обслуживании по сеансам).

— Выдача посетителям банных принадлежностей, реализация сопутствующих товаров, прием белья и платья в стирку, мелкий ремонт, утюжка и оказание других платных услуг.

— Прием на хранение от посетителей ценных и других вещей.

— Оказание помощи инвалидам и престарелым.

— Наблюдение за исправным состоянием гардеробных мест, кранов, вентилей, душевых установок, трубопроводов, электрокаминов и другого оборудования, уборка помещений.

— Обеспечение подачи пара в парильное отделение, режима работы вентиляции.

— Сдача использованных банных принадлежностей в стирку.

— Соблюдение правил санитарии и гигиены.

б) Общие должностные обязанности работника организации:

— Соблюдение Правил внутреннего трудового распорядка и иных локальных нормативных актов организации, внутренних правил и норм охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты.

— Выполнение в рамках трудового договора распоряжений работников, которым он починен согласно настоящей инструкции.

— Выполнение работы по приемке и сдаче смены, чистке и мойке, дезинфекции обслуживаемого оборудования и коммуникаций, уборке рабочего места, приспособлений, инструмента, а также по содержанию их в надлежащем состоянии.

— Ведение установленной технической документации.

3. Права рабочего по обслуживанию в бане

Рабочий по обслуживанию в бане имеет право:

1. Вносить на рассмотрение руководства предложения:

— по совершенствованию работы связанной с предусмотренными настоящей инструкцией обязанностями,

— о привлечении к материальной и дисциплинарной ответственности работников, нарушивших производственную и трудовую дисциплину.

2. Запрашивать от структурных подразделений и работников организации информацию, необходимую ему для выполнения своих должностных обязанностей.

3. Знакомиться с документами, определяющими его права и обязанности по занимаемой должности, критерии оценки качества исполнения должностных обязанностей.

4. Знакомиться с проектами решений руководства организации, касающимися его деятельности.

5. Требовать от руководства организации оказания содействия, в том числе обеспечения организационно-технических условий и оформления установленных документов, необходимых для исполнения должностных обязанностей.

6. Иные права, установленные действующим трудовым законодательством.

4. Ответственность рабочего по обслуживанию в бане

Рабочий по обслуживанию в бане несет ответственность в следующих случаях:

1. За ненадлежащее исполнение или неисполнение своих должностных обязанностей, предусмотренных настоящей должностной инструкцией, — в пределах, установленных трудовым законодательством Российской Федерации.

2. За правонарушения, совершенные в процессе своей деятельности, — в пределах, установленных действующим административным, уголовным и гражданским законодательством Российской Федерации.

3. За причинение материального ущерба организации — в пределах, установленных действующим трудовым и гражданским законодательством Российской Федерации.

Должностная инструкция рабочего по обслуживанию в бане - образец 2019/2020 года. Должностные обязанности рабочего по обслуживанию в бане, права рабочего по обслуживанию в бане, ответственность рабочего по обслуживанию в бане.

Теги по материалу: Должностная инструкция рабочего по обслуживанию в бане.